东莞第八高级中学招聘2022年编外教师13人公告
2022-08-23 16:15 东莞人事考试网 来源：东莞教师招聘网
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一、招聘岗位计划
面向全国招聘编外教师13人，入职时间为2022年9月，招聘岗位如下：
二、薪酬待遇
1.按照“多劳多酬，优质优酬”的原则确定，根据个人职称和任教年限情况，年薪约为15万(含五险一金)，各项岗位津贴及其他加班补贴另计。
2.学校提供教师工作用房。
三、应聘条件
1.热爱教育事业，具有良好的职业道德，责任心强，身体健康;
2.符合国家计划生育政策，无违法犯罪记录;
3.专业对口，大学本科及以上学历，具备高级中学教师资格(研究生学历可放宽至2022年8月底拿到高级中学教师资格证);
4.社会人员年龄一般在45周岁以下。
四、招聘程序
(一)报考流程
1.报考方式：网上报名。
2.报考时间：2022年8月20日—8月24日
3.报名邮箱：dgdbgjzx@126.com
4.报考要求：
(1)报名者在报名截止时间前把身份证、学历、学位、职称、教师资格证书复印件以及个人简历、近期生活照、《东莞市第八高级中学招聘2022年编外教师报名表》发到东莞市第八高级中学邮箱：dgdbgjzx@126.com。文件名请按“岗位+姓名”格式注明(温馨提醒：文件大小不要超过5M，超大文件7天后失效)。(机关事业单位正式工作人员报考须提供工作单位同意报考的书面证明;国(境)外留学归来人员须提供教育部留学服务中心境外学历、学位认证材料原件及复印件)。每位应聘者只能报考一个岗位。
(2)报名者还须提交一份10分钟左右的个人授课视频，并在个人简历中标注视频下载的百度网盘链接地址和提取码，未提供者视为资料不齐且不予进入考核程序。
(二)资格审查
学校招聘审核小组，对报考人员的报考资格进行初审工作，学校将以电话或短信的方式通知通过审核的报考人员来校进行面试考核。
(三)考核方式
文化科目岗位采取笔试+试讲方式进行，体育学科岗位采取实操+试讲方式进行。
考试成绩实行百分制，笔试合格分数线不低于60分、面试(含实操)试讲达标数线为80分。开考比例一般不低于1：3，人数达不到设定比例的，按实际符合条件的报名人数开考。文化科目笔试成绩于笔试考核当天公布，面试、试讲成绩在面试、试讲结束后当场公布。
1.笔试(文化课学科)
考生携带身份证参加笔试。资格审核通过人员全部进入笔试。笔试成绩满分100分，笔试成绩从高到低排名，按照1:3确定进入试讲人员名单(笔试成绩低于60分的不能进入试讲环节)。
2.面试实操(体育学科)
考生携带身份证参加面试(含实操)。资格审核通过人员全部进入面试实操。面试实操成绩满分100分，面试成绩高到低排名，按照1:3确定进入试讲人员名单(面试成绩低于80分的不能进入试讲环节)。面试评委小组成员由不少于5人的单数评委组成，其中设主评委1名。成绩在本节考试时段向考生公布，并由考生在成绩单上签字确认，如考生提前离开或拒绝签字，视为送达。
3. 试讲
考生携带身份证参加试讲，试讲成绩满分100分，试讲成绩低于80分的不计入总分。试讲人数根据岗位招聘人数和入围试讲1:3比例，按照笔试合格考生笔试成绩从高到低以此确定，试讲人选出现空缺的，可以按照笔试合格考生笔试成绩从高分到低分依次递补其他考生。试讲评委小组成员由不少于5人的单数评委组成，其中设主评委1名。成绩在本节考试时段向考生公布，并由考生在成绩单上签字确认，如考生提前离开或拒绝签字，视为送达。
考核时间为8月26日，地点设置在东莞市第八高级中学校内;各学科具体时间由我校通知到每位入围考生，如有改变另行通知。
4.成绩计算
考试总成绩=笔试(或面试50%+实操50%)成绩×50%+试讲成绩×50%。考试结束后，根据考生考试总成绩从高分到低分进行排序，按岗位拟招聘人数确定等额的录用者。若总成绩相同，则以试讲成绩高低确定排名。
五、联系方式
地址：东莞市樟木头镇官仓社区八中环路1号(东莞市第八高级中学)
邮箱：dgdbgjzx@126.com
联系人：王老师，联系电话：82338028;
联系人：黄老师，联系电话：82338006。
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（编辑：东莞华图）
